代理政策 團隊建設獎 1.發展上一級經銷商 l 發展上一級別經銷商加入,享有此經銷商當次(僅一次)業績12%的 團隊建設獎金。 2. 發展同一級經銷商 l 經銷商(A)發展同一級別經銷商加入,享有此經銷商(B)業績 12%的團隊建設獎金。 經銷商(B)發展了經銷商(C)加入,經銷商(A)享有經銷商(C) 業績5%的團隊建設獎金。 l 經銷商(B)享有經銷商(C)業績12%的團隊建設獎金。 3. 發展下級經銷商 l 發展下級別經銷商加入,享有此經銷商價格級差的團隊建設獎金 加盟優勢 福慧國際商盟——蜂巢計劃 上將孵化體系 孵化100位年收入百萬以上的上將 l 保姆式扶持孵化成立公司 設立合理的成長晉升級別 上將體系 l 培養年利潤大于500萬元的中小企業 l 培養1000位上將共同價值觀的團隊 l 3年上市計劃,實現上將持有上市公司股份的股東 福慧國際商盟發展計劃 卓越體系 半年內成立自己的公司 1年內組建直轄卓越60人, 金牌200人,精英300人的團隊。 創始卓越10+10+10發展計劃 一代卓越5+10+10發展計劃 一代金牌2+20+20發展計劃 創始卓越經銷商收入208萬/年。 上將體系 戰略轉型升級, 年內實現500萬以上利潤。 組建直轄卓越180人,金牌400人,精英500人的團隊。 創始上將10+10+10發展計劃 一代上將10+10+10發展計劃 一代卓越5+10+10發展計劃 一代金牌2+20+30發展計劃 創始上將經銷商收入500萬/年 |